Learning and Development Coordinator

Buscamos dos perfiles clave para fortalecer nuestras iniciativas de aprendizaje y desarrollo:

Learning and Development
Manager

Learning and Development Coordinator

Ambos roles actuarán como
socios estratégicos de aprendizaje
, colaborando con equipos internos y globales para diseñar, desarrollar y facilitar experiencias de aprendizaje alineadas con los objetivos del negocio.

¿Qué harás en estos roles?

• Diseñar productos de aprendizaje con enfoque visual, branding y experiencia del usuario.
  
  
• Desarrollar programas de liderazgo, desarrollo profesional y personal.
  
  
• Facilitar entrenamientos presenciales y virtuales.
  
  
• Diseñar procesos de onboarding junto a RRHH.
  
  
• Realizar análisis de necesidades y proponer soluciones efectivas.
  
  
• Implementar estrategias de aprendizaje para adultos.
  
  
• Medir el impacto de las iniciativas y comunicar resultados a stakeholders.
  
  
• Colaborar con equipos globales para explorar nuevas tecnologías y metodologías.
  
  
• Crear herramientas, plantillas y recursos de aprendizaje a nivel organizacional.
  
  
• Alinear las estrategias de gestión del talento con las iniciativas de formación.
  
  

¿Qué buscamos?

Learning and Development Coordinator

Mínimo
2 años de experiencia
en diseño instruccional, tecnologías de aprendizaje o desarrollo de programas.

Perfil operativo con enfoque en ejecución y facilitación.

NIVEL DE INGLÉS C1

Learning and Development Manager

Más de
3 años de experiencia
, con enfoque estratégico y liderazgo de iniciativas.

Capacidad para colaborar con stakeholders globales y liderar programas especiales.

NIVEL DE INGLÉS C1

Para ambos roles:

• Conocimiento en metodologías de diseño instruccional.
  
  
• Habilidades de facilitación, comunicación y pensamiento estratégico.
  
  
• Manejo de herramientas como MS Office, plataformas LMS/LXP y herramientas de autoría rápida.
  
  
• Formación en áreas como Desarrollo Organizacional, L&D, RRHH o afines.
  
  
• Certificaciones en ATD, SHRM, etc.
  
  (deseables).
  
  

Modalidad: Presencial

Colaboración con equipos globales

Postúlate ahora y sé parte de una cultura que impulsa el aprendizaje continuo.