Coordinador(a) de Recursos Humanos y Comercial – Sector Inmobiliario
Ubicación: Lima, Perú
Funciones principales
Recursos Humanos / Administrativo:
- Gestionar planillas, liquidación de beneficios sociales (CTS, vacaciones, gratificaciones), contratos laborales y asistencia.
- Coordinar procesos de reclutamiento, inducción y seguimiento del personal.
- Actualizar expedientes laborales, asegurar cumplimiento normativo y apoyar en auditorías internas.
Comercial:
- Apoyar en la elaboración de propuestas comerciales, presentaciones y material de venta.
- Dar seguimiento a leads y coordinar reuniones con clientes potenciales.
- Preparar reportes de gestión comercial y colaborar en estrategias de captación de clientes.
- Participar en el proceso de cierre de operaciones inmobiliarias, obteniendo incentivos por resultados alcanzados.
Soporte administrativo:
- Apoyar en conciliaciones, control de gastos, facturación y archivo de comprobantes.
- Mantener documentación administrativa y contable organizada.
Ofrecemos
- Comisión variable: porcentaje por cada operación comercial cerrada.
- Oportunidad de crecimiento en un grupo de servicios inmobiliarios con proyectos en expansión.
- Capacitación y acompañamiento constante.
Tipo de puesto: Tiempo completo, Permanente
Sueldo: A partir de S/.2,750.00 al mes
Lugar de trabajo: Empleo presencial